Казахстан: страхование работников от несчастных случаев теперь можно оформить онлайн

Как работает сервис

Весь процесс доступен на одном сайте: от регистрации и заполнения данных до расчёта страховой премии, формирования и подписания договора. Документы загружаются через портал. Часть сведений подтягивается автоматически из государственных информационных систем и Единой страховой базы данных. Остальные данные работодатель вносит самостоятельно. До подписания договора информацию можно проверить и при необходимости исправить.

Для оформления потребуется действующая электронная цифровая подпись (ЭЦП) юридического лица.

Обязанность работодателя и ответственность за незаключение договора ОСНС

В соответствии с Трудовым кодексом Республики Казахстан работодатель обязан страховать своих работников от несчастных случаев при исполнении ими трудовых (служебных) обязанностей. Для этого работодатель должен заключить договор обязательного страхования со страховщиком, имеющим соответствующую лицензию, в порядке, предусмотренном Законом Республики Казахстан «Об обязательном страховании работника от несчастных случаев при исполнении им трудовых (служебных) обязанностей».

Незаключение договора обязательного страхования работников может повлечь наложение штрафа в размере от 160 до 1 000 МРП (от 692 000 до 4 325 000 тенге в 2026 году) в зависимости от категории предпринимательства работодателя.

Рекомендации для бизнеса

1. Проверить наличие и срок действия договора ОСНС. Если договор отсутствует или срок его действия истек, необходимо принять меры для оформления или продления страхования.
2. Сверить данные о штате и фонде оплаты труда. Актуальность данных важна для корректного расчёта страховой премии.
3. Проверить готовность к электронному оформлению. Убедиться в наличии действующей ЭЦП юридического лица и полномочий лица, подписывающего договор.
4. Проверить автоматически загруженные сведения. До подписания договора необходимо убедиться, что информация корректна и соответствует данным компании.
5. Не ограничиваться оформлением страховки. Соблюдение требований охраны труда и профилактика производственного травматизма остаются важными элементами управления рисками.

Обязательное страхование — лишь одна из обязанностей работодателя. Эксперты REVERA ответят на ваши вопросы о требованиях трудового законодательства Казахстана и о том, как избежать штрафов.