Казахстан: новые правила сбора и обработки персональных данных — что изменится для бизнеса с 2 октября 2026 года

С 2 октября 2026 года в Казахстане вступают в силу новые правила сбора и обработки персональных данных, внесенные приказом Министра искусственного интеллекта и цифрового развития РК от 17 сентября 2026 года № 556/НҚ.

Изменения, в частности, уточняют правила работы с персональными данными, размещенными в открытом доступе, а также закрепляют новые механизмы их удаления, анонимизации и маскирования.

Для бизнеса это означает необходимость проверить действующие процессы сбора и обработки персональных данных, включая передачу данных третьим лицам и за пределы Казахстана.

Ключевые изменения

1. Новые понятия в сфере персональных данных

В правилах закреплены следующие понятия:

  • удаление — исключение данных из цифрового объекта таким образом, чтобы их восстановление было невозможно;
  • анонимизация — преобразование данных, исключающее возможность определить их принадлежность конкретному лицу;
  • маскирование — замена части реальных данных недействительными или обезличенными данными.

2. Персональные данные в открытом доступе

Если физическое лицо или его законный представитель самостоятельно разместили персональные данные в общедоступном источнике без специального согласия, лицо, которое впоследствии собирает, распространяет или обрабатывает такие данные, должно будет доказать законность своих действий.

При этом дальнейшие сбор и распространение таких данных третьими лицами допускаются при условии указания ссылки на источник.

Для информации, которую законодательство прямо требует размещать в открытом доступе, отдельное согласие на ее распространение не потребуется.

При этом данные, публикация которых запрещена законом, должны быть защищены, в том числе путем маскирования.

3. Когда потребуется согласие субъекта

Согласие субъекта персональных данных потребуется, в частности, при:

  • трансграничной передаче персональных данных, за исключением предусмотренных законом случаев;
  • передаче персональных данных третьим лицам;
  • обработке персональных данных в случаях, установленных новыми правилами.

4. Право требовать блокировки и удаления данных

Если персональные данные были собраны или обработаны с нарушением законодательства, субъект сможет потребовать от собственника, оператора или третьего лица заблокировать и (или) анонимизировать такие данные.

В предусмотренных законом случаях по требованию субъекта данные также должны быть уничтожены и (или) удалены.

Что это значит для бизнеса

Новые правила имеют практическое значение для компаний, которые собирают и обрабатывают персональные данные клиентов, работников и иных физических лиц.

Бизнесу рекомендуется:

  • пересмотреть процессы сбора и обработки персональных данных;
  • проверить основания для передачи данных третьим лицам и за пределы Казахстана;
  • оценить использование персональных данных, размещенных в открытом доступе;
  • обеспечить механизмы удаления, анонимизации и маскирования данных;
  • проверить внутренние документы и процедуры, связанные с получением согласий субъектов персональных данных.

Чем мы можем помочь

REVERA Kazakhstan может помочь компаниям адаптировать процессы работы с персональными данными к новым требованиям, в том числе:

  • провести аудит обработки персональных данных;
  • проверить законность сбора, хранения, передачи и использования персональных данных;
  • разработать и обновить согласия на обработку персональных данных, политики и внутренние документы;
  • проанализировать трансграничную передачу данных и передачу данных третьим лицам;
  • подготовить процедуры по удалению, анонимизации и маскированию персональных данных;
  • оценить риски использования персональных данных, размещенных в открытых источниках;
  • подготовить рекомендации по приведению бизнес-процессов в соответствие с новыми требованиями.

Если ваша компания работает с персональными данными в Казахстане, команда REVERA Kazakhstan может помочь оценить текущие процессы и определить, какие изменения потребуются в связи с вступлением новых правил в силу.

Написать нам










    Отправить запрос